Wir wünschen uns eine inklusivere Zukunft. Für alle.
Die Entstehungsgeschichte
Wir, das sind Mirko Korder, Martin Schenk und Lars Hermes haben das Inklusionsfit Institut gegründet, um Inklusion aktiv voranzutreiben und Unternehmen dabei zu unterstützen, barrierefreie Umgebungen zu schaffen und die Inklusion in allen Teilbereichen mitzudenken. Wir möchten Bewusstsein für die Potenziale von Menschen mit Behinderungen schärfen und helfen, bestehende Barrieren abzubauen.
Mirko
Mirko selbst lebt nach einem Unfall im 13. Lebensjahr mit einer Behinderung. Durch den Rollstuhlbasketball hat Mirko als Teenager in einer schwierigen Zeit wieder Freude am Leben gefunden und seine Energie in den Aufbau des Wiesbadener Rollstuhlbasketballvereins Rhein River Rhinos gesteckt, wo er es als Geschäftsführer geschafft hat ein Team aufzubauen, was heute ein Top10-Club in Europa ist.
Martin
Martin ist nicht nur Verleger des weltweit einzigen Rolltuhlbasketballmagazins, sondern auch Gründer einer Kommunikationsagentur, die sich auf die Arbeit um und mit Inklusion spezialisiert hat. Für einige namhafte Kunden entwickelt Martin mit seinem Team Kommunikationskonzepte, die nicht nur inklusiv sind, sondern vor allem Unternehmen dabei helfen Inklusion erlebbar zu machen. So organisiert Martin auch Events für Firmen, bei denen die Mitarbeiter z.B. Rollstuhlbasketball spielen oder einen Parcour mit einem Rollstuhl bewerkstelligen müssen.
Lars
Lars ist Gründer der Non-Profit Organisationen Aktion Baum und Waldkicker bei denen es um das Pflanzen von Bäumen und um eine nachhaltige Bildung für Kinder durch den Sport geht. Darüber hinaus hat Lars noch Beiratsmandat im Bereich der Gleichberechtigung der Geschlechter geht. Hierüber ist Lars aufmerksam auf die Inklusion geworden und hat Martin und Mirko kennengelernt.
Tatsächlich ist die Idee, das erste Konzept und sogar der Name “Inklusionsfit” im allerersten Videocall von uns entstanden. Wir haben uns gefragt, wie man den größtmöglichen Impact für die Inklusion erzielen kann und waren uns schnell einig, dass man Unternehmen durch ein Siegel dafür belohnen sollte, wenn diese sich besonders inklusiv zeigen. Mit einer Leichtigkeit, Positivität und dem, wie wir es nennen “freundlichen Anstupsen” sind wir der Meinung leistet das Institut einen wichtigen Beitrag zu einer gerechteren Gesellschaft.
Bisherige Kunden, die wir unterstützt haben
Unsere 9 Gebote
Nicht auf Steintafeln gemeißelt, dafür tief in uns/unserem Herzen verankert:
Unser Team
Mit starken Werten, viel Leidenschaft, jeder Menge Humor und einer großen Portion Leichtigkeit haben wir ein großartiges Team.
